Title
Chefsblogg – Ledarna bloggar om ledarskap och chefsfrågor
Go Home
Category
Description
Address
Phone Number
+1 609-831-2326 (US) | Message me
Site Icon
Chefsblogg – Ledarna bloggar om ledarskap och chefsfrågor
Page Views
0
Share
Update Time
2022-07-10 00:43:36

"I love Chefsblogg – Ledarna bloggar om ledarskap och chefsfrågor"

www.chefsblogg.se VS www.gqak.com

2022-07-10 00:43:36

StartsidaOm ChefsbloggVi som bloggarSök MenuMenu Chefsblogg.seAlmedalen – nystart eller slutet för politikerveckan?7 juli 2022/0 Kommentarer/i Almedalen, chef, Hållbara chefer, Ledarskap, Samhällspolitik/av Joakim PetterssonEfter två år av pandemi var Almedalsveckan tillbaka, men nu i ett delvis nytt format. Istället för åtta heldagar har veckan bantats ner till tre heldagar och två halvdagar, söndag eftermiddag till torsdag förmiddag. Det nedbantade formatet innebär två partiledartal per heldag och att antalet seminarier och aktiviteter halverats jämfört med valåret 2018 – från […]Läs merhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2022/06/joakim_pettersson_640x290-1.png290640Joakim Petterssonhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2016/06/Ledarna-Logowhite.jpg Joakim Pettersson2022-07-07 09:39:562022-07-07 09:39:56Almedalen – nystart eller slutet för politikerveckan?Ta dig tid för återhämtning chefen!6 juli 2022/0 Kommentarer/i chef, Hållbara chefer, Ledarskap/av Anki UddVi har redan hunnit en bit in i juli och kanske har du redan påbörjat din semester eller förbereder dig för att få en efterlängtad ledighet. Vad du än har planerat, så vill jag verkligen uppmana dig att ta vara på tiden för din återhämtning. Även om du har ett roligt och stimulerande chefsjobb som […]Läs merhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2022/07/aterhamtning-chefsblogg-640x290-1.jpg290640Anki Uddhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2016/06/Ledarna-Logowhite.jpg Anki Udd2022-07-06 10:36:082022-07-06 10:37:05Ta dig tid för återhämtning chefen!Den svenska partsmodellen levererar när omvärlden förändras1 juli 2022/0 Kommentarer/i Lönebildning, Samhällspolitik/av Andreas MillerFörändring är det enda verkligt bestående. Att omvärlden snabbt kan förändras har vi verkligen fått erfara de senaste åren. Vid sidan av de snabba kasten till följd av pandemi och en allt oroligare omvärld sker också de mer långsamma rörelserna. Inte minst klimatförändringen och att vi lever längre och blir allt äldre, påverkar samhället i […]Läs merhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2022/06/andreas_miller_640x290.png272600Andreas Millerhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2016/06/Ledarna-Logowhite.jpg Andreas Miller2022-07-01 10:55:482022-07-01 11:33:44Den svenska partsmodellen levererar när omvärlden förändrasNu gäller det att förverkliga det historiska beslutet17 juni 2022/0 Kommentarer/i Avtal, Hållbarhet/av Andreas MillerHäromveckan stod jag på Aurobays motorfabrik i Skövde, tidigare Volvos motorfabrik som nu majoritetsägs av kinesiska Geely. Mitt framför våra ögon monterades en lång monteringslina för bensin och dieselmotorer ner och efter sommaren ska där stå en ny färdig monteringslina för el-motorer. Omställningen till ett hållbart samhälle kan inte bli mer konkret. Förvärvad kunskap under […]Läs merhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2022/03/MicrosoftTeams-image-23.jpg290600Andreas Millerhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2016/06/Ledarna-Logowhite.jpg Andreas Miller2022-06-17 09:35:472022-06-17 11:01:09Nu gäller det att förverkliga det historiska beslutetVart är ledarskapet i Sverige på väg?13 juni 2022/0 Kommentarer/i Hållbara chefer, Ledarskap/av Anki UddHar toppstyrning och ökad byråkrati blivit vanligare på svenska arbetsplatser de senaste decennierna? Ja, det menar i alla fall Tomas Müllern, professor i företagsekonomi vid Jönköpings universitet som studerat ledarskap. En förklaring är, enligt honom, en mer internationell företagskultur till följd av globaliseringen samt ny teknik som gör det möjligt att samla data, övervaka och […]Läs merhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2018/11/AnkiUddbloggortratt.jpg300600Anki Uddhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2016/06/Ledarna-Logowhite.jpg Anki Udd2022-06-13 06:42:292022-06-13 06:43:26Vart är ledarskapet i Sverige på väg?Minimilöner – inget är säkert förrän EU-domstolen sagt sitt10 juni 2022/0 Kommentarer/i Lön, Lönebildning, Samhällsekonomi, Samhällspolitik/av Andreas MillerLedarna välkomnar det beskedet från arbetsmarknadsminister Eva Nordmark att regeringen kommer att rösta mot uppgörelsen om lagstadgade minimilöner i EU. Löner och arbetsvillkor ska inte bestämmas av politiker vare sig i Bryssel eller i Sveriges riksdag utan ska förhandlas fram mellan arbetsmarknadens parter via kollektivavtal. EU har andra, mycket angelägna frågor, att lägga sin kraft […]Läs merhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2022/03/MicrosoftTeams-image-23.jpg290600Andreas Millerhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2016/06/Ledarna-Logowhite.jpg Andreas Miller2022-06-10 12:08:172022-06-10 12:10:48Minimilöner – inget är säkert förrän EU-domstolen sagt sittLivslångt lärande – en fråga om ledarskap och samarbete!25 maj 2022/0 Kommentarer/i Avtal, chef/av Peder BertilssonNu är det snart dags! Från idé, via överenskommelse, till en trolig reell verklighet. En process, som grovt räknat har ett decennium på nacken, ska snart se dagens ljus. Den 1 oktober 2022 är det tänkt att nya regler i lag och kollektivavtal kopplat till Trygghetsöverenskommelsen ska börja gälla. Först måste dock riksdagen säga sitt. […]Läs merhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2020/02/Peder-Bertilsson-blogg.jpg290640Peder Bertilssonhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2016/06/Ledarna-Logowhite.jpg Peder Bertilsson2022-05-25 07:30:492022-05-25 07:32:43Livslångt lärande – en fråga om ledarskap och samarbete!Chefer på halvtid – en halvhjärtad åtgärd18 maj 2022/0 Kommentarer/i chef, Karriär, Rekrytering, Samhällsekonomi, Samhällspolitik/av Andreas MillerVi har nyligen kunnat läsa i Värnamo Nyheter och i Vetlanda Posten att Gislaveds kommun har utsett tio undersköterskor inom hemtjänsten till enhetschefer på halvtid. Enligt kommunen är syftet att skapa förutsättningar för ett nära ledarskap och kompetensutveckling för undersköterskorna. Det är välkommet att kommunen ser behovet av fler chefer och därmed ökar chefstätheten. Men […]Läs merhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2022/03/MicrosoftTeams-image-23.jpg290600Andreas Millerhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2016/06/Ledarna-Logowhite.jpg Andreas Miller2022-05-18 12:47:502022-05-18 12:54:22Chefer på halvtid – en halvhjärtad åtgärdEU:s kärnuppgift – nu tydligare än någonsin tidigare9 maj 2022/0 Kommentarer/i Uncategorized/av Anna ThoursieIdag, den 9 maj, är det Europadagen, en dag med en lång historia. Själva dagen instiftades av Europeiska rådet 1985, till minne av den 9 maj 1950 då den franske utrikesministern Robert Schuman presenterade sitt förslag till en europeisk kol- och stålgemenskap. Förslagets fick namnet Schumandeklarationen efter sin upphovsman och utgör startskottet till i dagens […]Läs merhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2017/10/thoursie1-e1598422476848.jpg300600Anna Thoursiehttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2016/06/Ledarna-Logowhite.jpg Anna Thoursie2022-05-09 06:59:042022-05-09 06:59:04EU:s kärnuppgift – nu tydligare än någonsin tidigareHur svårt ska det vara?4 maj 2022/0 Kommentarer/i Arbetsmiljö, Hållbara chefer, Samhällsekonomi, Samhällspolitik/av Joakim PetterssonGår det överhuvudtaget att styra offentlig sektor? Frågan ställdes av en verksam chef på ett seminarium under Kvalitetsmässan i Göteborg. På ett sätt är svaret på frågan självklart ja. Stora delar av den offentliga sektorn levererar väldigt bra kvalitet, vilket inte skulle vara möjligt utan ett gott ledarskap och en fungerande styrning. Lägger vi en […]Läs merhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2021/12/joakim-pettersson-2.jpg290640Joakim Petterssonhttps://www.chefsblogg.se/wp-content/uploads/2016/06/Ledarna-Logowhite.jpg Joakim Pettersson2022-05-04 10:28:362022-05-04 10:28:36Hur svårt ska det vara?Sida 1 av 105123›» Ledarna i sociala medierKategorierChefskongress (7)Almedalen (11)Arbetsmiljö (105)Avtal (28)Hållbara chefer (149)Hållbarhet (108)Jämställdhet (156)Karriär (65)Konjunktur (3)Ledarskap (457)Lön (112)Lönebildning (40)Mångfald (80)Rekrytering (19)Samhällsekonomi (70)Utbildning (17)Samhällspolitik (97)Inkludering (28)chef (70)Senaste inläggenAlmedalen – nystart eller slutet för politikerveckan?Ta dig tid för återhämtning chefen!Den svenska partsmodellen levererar när omvärlden förändrasNu gäller det att förverkliga det historiska beslutetVart är ledarskapet i Sverige på väg?Vi som bloggarHär hittar du alla våra bloggareArkivArkivVälj månad juli 2022 juni 2022 maj 2022 april 2022 mars 2022 februari 2022 januari 2022 december 2021 november 2021 oktober 2021 september 2021 augusti 2021 juli 2021 juni 2021 maj 2021 april 2021 mars 2021 februari 2021 januari 2021 december 2020 november 2020 oktober 2020 september 2020 augusti 2020 juli 2020 juni 2020 maj 2020 april 2020 mars 2020 februari 2020 januari 2020 december 2019 november 2019 oktober 2019 september 2019 augusti 2019 juli 2019 juni 2019 maj 2019 april 2019 mars 2019 januari 2019 december 2018 november 2018 oktober 2018 september 2018 augusti 2018 juli 2018 juni 2018 maj 2018 april 2018 mars 2018 februari 2018 januari 2018 december 2017 november 2017 oktober 2017 september 2017 augusti 2017 juli 2017 juni 2017 maj 2017 april 2017 mars 2017 februari 2017 januari 2017 december 2016 november 2016 oktober 2016 september 2016 augusti 2016 juli 2016 juni 2016 maj 2016 april 2016 mars 2016 februari 2016 januari 2016 december 2015 november 2015 oktober 2015 september 2015 augusti 2015 juli 2015 juni 2015 maj 2015 april 2015 mars 2015 februari 2015 januari 2015 december 2014 november 2014 oktober 2014 september 2014 augusti 2014 juli 2014 juni 2014 maj 2014 april 2014 mars 2014 februari 2014 januari 2014 december 2013 november 2013 oktober 2013 september 2013 augusti 2013 juli 2013 juni 2013 maj 2013 april 2013 mars 2013 februari 2013 januari 2013 december 2012 november 2012 oktober 2012 september 2012 augusti 2012 juli 2012 juni 2012 maj 2012 april 2012 mars 2012 februari 2012 januari 2012 december 2011 november 2011 oktober 2011 september 2011 augusti 2011 juli 2011 juni 2011 maj 2011 april 2011 mars 2011 februari 2011 januari 2011 december 2010 november 2010 oktober 2010 september 2010 augusti 2010 juli 2010 juni 2010 maj 2010 april 2010 mars 2010 februari 2010 januari 2010 december 2009 november 2009 oktober 2009 september 2009 MenyStartsidaOm ChefsbloggVi som bloggarLedarna i sociala medierLedarna i korthetLedarna är Sveriges chefsorganisationmed över 94 000 medlemmar.Läs mer om Ledarna © 2016 Ledarna bloggar om ledarskap och chefsfrågor. | Ledarna - Sveriges Chefsorganisation. Byggd i WordPress. StartsidaOm ChefsbloggVi som bloggar Scroll to topVi tar hjälp av cookies för att chefsblogg.se ska fungera så bra som möjligt. Genom att använda webbplatsen godkänner du detta.OKLäs merHow we use cookiesWe may request cookies to be set on your device. We use cookies to let us know when you visit our websites, how you interact with us, to enrich your user experience, and to customize your relationship with our website. Click on the different category headings to find out more. You can also change some of your preferences. Note that blocking some types of cookies may impact your experience on our websites and the services we are able to offer.Essential Website CookiesThese cookies are strictly necessary to provide you with services available through our website and to use some of its features.Because these cookies are strictly necessary to deliver the website, refusing them will have impact how our site functions. You always can block or delete cookies by changing your browser settings and force blocking all cookies on this website. But this will always prompt you to accept/refuse cookies when revisiting our site.We fully respect if you want to refuse cookies but to avoid asking you again and again kindly allow us to store a cookie for that. You are free to opt out any time or opt in for other cookies to get a better experience. If you refuse cookies we will remove all set cookies in our domain.We provide you with a list of stored cookies on your computer in our domain so you can check what we stored. Due to security reasons we are not able to show or modify cookies from other domains. You can check these in your browser security settings.Check to enable permanent hiding of message bar and refuse all cookies if you do not opt in. We need 2 cookies to store this setting. Otherwise you will be prompted again when opening a new browser window or new a tab.Click to enable/disable essential site cookies.Google Analytics CookiesThese cookies collect information that is used either in aggregate form to help us understand how our website is being used or how effective our marketing campaigns are, or to help us customize our website and application for you in order to enhance your experience.If you do not want that we track your visit to our site you can disable tracking in your browser here:Click to enable/disable Google Analytics tracking.Other external servicesWe also use different external services like Google Webfonts, Google Maps, and external Video providers. Since these providers may collect personal data like your IP address we allow you to block them here. Please be aware that this might heavily reduce the functionality and appearance of our site. Changes will take effect once you reload the page.Google Webfont Settings:Click to enable/disable Google Webfonts.Google Map Settings:Click to enable/disable Google Maps.Google reCaptcha Settings:Click to enable/disable Google reCaptcha.Vimeo and Youtube video embeds:Click to enable/disable video embeds.Other cookiesThe following cookies are also needed - You can choose if you want to allow them:Click to enable/disable _ga - Google Analytics Cookie.Click to enable/disable _gid - Google Analytics Cookie.Click to enable/disable _gat_* - Google Analytics Cookie.Privacy PolicyYou can read about our cookies and privacy settings in detail on our Privacy Policy Page. Information om cookies på chefsblogg.seAccept settingsHide notification only